IBGE publica edital para contratação temporária em 2026 com vagas para níveis médio e superior
- Curso SuperMódulos
- 19 de nov.
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O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) divulgou o edital do processo seletivo simplificado para contratação temporária em 2026. O documento, disponível no Diário Oficial da União, autoriza a seleção de profissionais para diversos cargos de nível médio e superior, com lotação em unidades de todo o país. O edital foi examinado na íntegra (EDITAL – IBGE TEMPORÁRIO 2026.pdf EDITAL - IBGE TEMPORÁRIO 2026), e as informações abaixo apresentam um panorama completo do certame.
➡ Objetivo da seleção
O processo seletivo tem como finalidade suprir necessidades temporárias de pessoal para atividades técnicas essenciais do IBGE, especialmente ligadas a levantamentos estatísticos, pesquisas amostrais, geociências e suporte administrativo.
A contratação ocorrerá sob o regime da Lei nº 8.745/1993, que regulamenta contratações por tempo determinado para atender a necessidades excepcionais da Administração Pública.
➡ Vagas, contratos e duração
O edital estabelece que:
Haverá vagas para nível médio e superior (quantitativo definido em anexos internos).
Os contratos são temporários, com duração inicial de até 1 ano, podendo ser prorrogados conforme a necessidade institucional.
A jornada semanal será de 40 horas para todos os cargos.
Os profissionais serão distribuídos nas unidades estaduais, municipais e centrais do IBGE.
➡ Remuneração e benefícios
Segundo o edital:
Cargos de nível médio
De acordo com a tabela exibida no edital (seção 3.1), a remuneração para o cargo de APM será de:
R$ 2.676,24 (valor bruto mensal)
Além do salário base, o contratado terá direito a diversos benefícios, conforme legislação federal vigente:
Benefícios garantidos (item 3.4 do edital)
a) Auxílio-alimentação:
Valor de R$ 1.175,00, conforme art. 22 da Lei nº 8.460/1992, Decreto nº 3.887/2001 e Portaria MGI nº 9.888/2025.
b) Auxílio-transporte, conforme MP nº 2.165-36/2001.
c) Auxílio pré-escolar, conforme Nota Informativa nº 546/2010/CGNOR/DENOP/SRH/MP.
d) Férias proporcionais.
e) 13º salário proporcional.
💡 Total estimado mensal (remuneração + benefícios):
R$ 2.676,24 + R$ 1.175,00 + auxílio-transporte + auxílio pré-escolar, resultando em um pacote remuneratório bastante competitivo para nível médio.
Cargos de nível superior incluem:
vencimento básico maior;
gratificações proporcionais ao desempenho das atividades técnicas;
demais benefícios concedidos a servidores temporários da União.
As remunerações seguem análises do IBGE e da Secretaria de Gestão de Pessoas do Ministério da Economia.
➡ Requisitos principais
Nível Médio
Conclusão do ensino médio reconhecido pelo MEC.
Idade mínima de 18 anos na data da contratação.
Aptidão física e mental para o cargo.
Nível Superior
Diploma de graduação reconhecido pelo MEC.
Em alguns cargos, exige-se:
Registro profissional no conselho competente;
Experiência prévia comprovada.
➡ Estrutura da Seleção
O edital define que a seleção ocorrerá por provas objetivas, com conteúdo variando conforme o cargo. Exemplos extraídos do edital:
Conhecimentos Gerais:
Língua Portuguesa
Raciocínio Lógico
Ética no Serviço Público
Noções de Informática
Conhecimentos Específicos:
Estatística
Geografia
Gestão Pública
Metodologias de Pesquisa
Análises de Dados
Conteúdo técnico da área do cargo
As provas serão aplicadas em todas as capitais e em municípios polos definidos pelo IBGE.
➡ Atribuições dos cargos
Segundo o edital analisado (EDITAL - IBGE TEMPORÁRIO 2026), entre as principais atividades previstas estão:
Para nível médio:
Apoio administrativo e operacional às equipes de pesquisa;
Atendimento ao público;
Registro e conferência de dados coletados;
Atividades logísticas em campo.
Para nível superior:
Planejamento e execução de pesquisas estatísticas e geográficas;
Coordenação de equipes;
Elaboração de relatórios técnicos;
Produção de estudos metodológicos;
Supervisão de coleta e processamento de informações.
➡ Inscrições e banca organizadora
A Folha Dirigida / Qconcursos (2025) informou que o edital já está publicado e segue o cronograma padrão dos processos temporários do IBGE, com inscrições abertas após a divulgação oficial no DOU. As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site da banca organizadora, que será confirmada também em publicação oficial.
➡ Cronograma previsto
Embora as datas específicas estejam no DOU e no edital interno, o processo seguirá as etapas tradicionais:
Publicação do edital
Período de inscrições
Pagamento da taxa
Prova objetiva
Divulgação dos resultados
Convocação e contratação
O edital ressalta que todas as etapas poderão sofrer alterações conforme necessidade operacional.
➡ Fundamentação legal
A contratação temporária do IBGE segue:
Lei nº 8.745/1993
Decreto nº 9.739/2019
Normas internas do IBGE
Portarias de autorização do Ministério da Economia
Conclusão
O edital temporário do IBGE para 2026 abre oportunidades importantes para profissionais de diferentes níveis de escolaridade e reforça a continuidade das pesquisas essenciais produzidas pelo instituto. Com contratos de até um ano e atuação em todo o país, o processo seletivo é uma porta de entrada sólida para quem deseja trabalhar nas áreas estatísticas, geográficas e administrativas do IBGE.
Referências
BRASIL. Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística. Edital do Processo Seletivo Simplificado – Contratação Temporária 2026. Rio de Janeiro: IBGE, 2025. Arquivo PDF. Acesso em: 19 nov. 2025. EDITAL - IBGE TEMPORÁRIO 2026
FOLHA DIRIGIDA. Concurso IBGE: edital 2025 publicado para contratações temporárias. Folha Qconcursos, 2025. Disponível em: https://folha.qconcursos.com. Acesso em: 19 nov. 2025.
BRASIL. Presidência da República. Lei nº 8.745, de 9 de dezembro de 1993. Dispõe sobre contratação por tempo determinado. Diário Oficial da União, Brasília, 1993.
BRASIL. Ministério da Economia. Portarias de autorização de concursos e contratações temporárias. Disponível em: https://www.gov.br/economia. Acesso em: 19 nov. 2025.
